Вот бы и мне сразу по приходу на первую стажировку, выдавали тетрадь или блокнот с уже нужной для меня инфой. Или хотя бы объясняли, что да как. Ибо меня тогда учить никто не хотел, пока не перевелась в другой отдел. Хотя там я конспекты писала сама в блокноте, но по крайней мере меня учили всему тому что должна была знать.
многое зависит от компании, в которой находятся сотрудники, ну и от самих сотрудников зависит. мне также давали небольшие гугл документы с обязанностями, объяснениями и всеми номерами, во скольких отделах там проработала у каждого был собственный подход, который они дальше по цепочке передавали. также потом сделала в итоге я, когда на работу вместо меня вышел другой сотрудник
